要进行与企业利益相关的人事劳务管理吗?
人力
・
物力
・
财力
・
信息
这四种经营资源
其中，企业的成长最需要的是
人力＝人才
。
以支撑企业利益的人力资源的人事、劳务管理为核心，在经营支持、财务分析、法务方面拥有丰富经验和业绩的专家和掌握多种语言的员工齐心协力，一站式解决客户的用人烦恼。
服务指南
给贵公司更多的利益
以“经营、劳务的专业性×其他语言对应的强项”，解决与人才相关的课题，创造利润的企业。
我们将用通俗易懂的语言说明因劳动法制和工作方式的多样化等原因，而变得复杂的人事、劳务业务，并制定出最适合贵公司成长的方法。
如果您想通过人才管理取得成功，获得更多的利益，请一定咨询本事务所。
我们将用通俗易懂的语言说明因劳动法制和工作方式的多样化等原因，而变得复杂的人事、劳务业务，并制定出最适合贵公司成长的方法。
如果您想通过人才管理取得成功，获得更多的利益，请一定咨询本事务所。
需要多语言支持的理由
随着劳动方式改革带来的一系列劳动法制修改的复杂化，以及近年来黑心企业问题接连被报道，人们对通过劳务管理实现企业经营合法化的关注度越来越高。
雇佣外国人的机会剧增，与之对应的劳动政策增加，为了稳定企业经营，有必要整顿专门雇佣外国人的劳动环境。
(2020年统计172万人，比2010年65万人)
(2020年统计172万人，比2010年65万人)
外国劳动者急剧增加，无论是大企业还是中小企业，都需要用英语、汉语、韩语等多种语言制作就业规则等劳务管理文件。
本事务所以(“培育成长”®︎的经营理念，以使顾客企业成长为动力，细致入微地站在顾客的立场上提供服务。
员工年龄跨度从20多岁到60多岁，通过集中优点，分析每个顾客的问题点，应对近年来劳动法制的变化(工作方式的改革等)。
专业人员会使用三种外语(英语、汉语、韩语)。
获得了经营革新等支援机关的认定，提供社会保险劳务士业务的基础，着眼于经营整体支援的服务。
迅速应对打卡和工资支付自动化提案等新技术。
费用介绍
提供符合客户“现在”需求的费用计划。
对于追求高品质和综合性服务的客户，要重视服务的质和量，制定合理的价格方案。
对于重视成本的客户，要在保证质量的同时，制定出缩小服务范围的低价方案。
请您一定委托本事务所。我们一定能为您提供物超所值的服务。
根据客户的需求，在成本和进度上设置了两种不同的套餐。
对于追求高品质和综合性服务的客户，要重视服务的质和量，制定合理的价格方案。
对于重视成本的客户，要在保证质量的同时，制定出缩小服务范围的低价方案。
请您一定委托本事务所。我们一定能为您提供物超所值的服务。
根据客户的需求，在成本和进度上设置了两种不同的套餐。
持续委任套餐
推荐给员工人员变动多的企业。
进行速度
标准
每月
JP¥120,000〜
※以“职业晋升补助金申请的日程表”为基准
| 提供咨询、建议、信息 | 每月60,000日元〜 |
|---|---|
| 制作、提交文件 | 每月60,000日元〜 |
※根据员工人数变动
※金额全部不含税
※金额全部不含税
关于人事、劳务的咨询，将为申请补助金而制作的一系列资料，包含在继续委任(顾问)中，没有单独的报价，统一进行的套餐。
重视成本的套餐
推荐给员工变动少的企业。
进行速度
全权委托本事务所
每月
JP¥60,000〜
| 提供咨询、建议、信息 (包括制作、提交文件) |
每月60,000日元〜 |
|---|
※根据员工人数变动
※金额全部不含税
※金额全部不含税
只需要继续委任(顾问)的合同费用，就可以制作补助金申请文件，不过，因为文件的制作完全是免费服务，所以进行速度由本事务所全权负责的套餐。
可选服务
除了套餐之外，我们还准备了各种可选服务。
制定、修改就业规则
制定工资规定
制定退职金规定
社会保险、劳动保险的代办
健康保险、工伤保险的支付请求
被保险人资格的获得、丧失、离职证明书
代理计算工资
聘请外国职员的手续・签证
各种可选服务的报酬和费用如下所示。
关于此项其他的业务，因为有另外的报酬规定，请另行咨询。
为了避免每次预估费用、签订合同等给客户带来的负担，推荐“继续委任套餐”
〈请比较〉
比如……如果雇佣有企业人事部长经验的人，每个月要花费40万〜60万日元是一般的行情。
比如……如果雇佣有企业人事部长经验的人，每个月要花费40万〜60万日元是一般的行情。
事务所概要
欢迎访问表参道国际社会保险劳务士法人/表参道国际行政书士事务所网站。
本事务所以中小企业为中心，提供创业支援、执行支援、经营再生支援等各种企业支援服务。
迄今为止我们在支援中小企业的过程中，尽可能贴近各位经营者，切身感受到为公司着想的重要性。
因此，本事务所采取的基本模式是，先与客户见面，分享今后的业务构想，然后进入支援业务的阶段。
公司、办公室、居家、食堂、餐厅、居酒屋、酒吧，哪里都可以。
以轻松交谈的方式，分享今后想要怎样发展的理念，一起来共同成就事业吧！
迄今为止我们在支援中小企业的过程中，尽可能贴近各位经营者，切身感受到为公司着想的重要性。
因此，本事务所采取的基本模式是，先与客户见面，分享今后的业务构想，然后进入支援业务的阶段。
公司、办公室、居家、食堂、餐厅、居酒屋、酒吧，哪里都可以。
以轻松交谈的方式，分享今后想要怎样发展的理念，一起来共同成就事业吧！
运营商
表参道国际社会保险劳务士法人
表参道国际行政书士事务所
表参道国际行政书士事务所
代表
大西贵 (Takashi Onishi)
行政代书人 (注册号：第08131603号)
社会保险劳务员 (注册号：第13130372号)
经营革新等支援机构 (认定编号 关财金1第45号 关东第16号)
行政代书人 (注册号：第08131603号)
社会保险劳务员 (注册号：第13130372号)
经营革新等支援机构 (认定编号 关财金1第45号 关东第16号)
所在地
〒107-0062
东京都港区南青山3-7-5 ALPS PLAZA 301
东京都港区南青山3-7-5 ALPS PLAZA 301
营业时间
工作日 / 10：00～19：00
周六日、法定节假日 / 10：00～15：00
周六日、法定节假日 / 10：00～15：00
联系方式
电话 / 03-6432-9817
传真 / 03-6432-9818
电子邮件 / info@omo.or.jp
传真 / 03-6432-9818
电子邮件 / info@omo.or.jp
